Las prácticas universitarias son una de las experiencias más importantes durante la carrera, ya que permiten aplicar los conocimientos adquiridos en un entorno profesional y adquirir competencias muy valoradas por las empresas. Pueden realizarse tanto en organizaciones públicas como privadas, en España o en el extranjero, y formar parte del plan de estudios o desarrollarse de forma voluntaria.
Antes de comenzar, es normal que surjan dudas: ¿son obligatorias?, ¿pueden ser remuneradas?, ¿cómo se solicita una plaza?, ¿quién supervisa el trabajo? o ¿qué sucede si encuentras una empresa por tu cuenta?
En esta guía encontrarás todo lo que necesitas saber sobre las prácticas universitarias: los diferentes tipos, cómo solicitarlas, qué aspectos conviene revisar antes de aceptar una oferta y cuál es el papel de la universidad durante todo el proceso. Además, descubrirás cómo la Universidad CEU San Pablo acompaña a sus estudiantes para facilitar su incorporación al entorno profesional.
¿Qué son las prácticas universitarias?
Las prácticas universitarias son actividades formativas supervisadas por la universidad que permiten al estudiante aplicar los conocimientos adquiridos durante su titulación en un entorno profesional real. Su objetivo es complementar la formación académica mediante la adquisición de experiencia práctica y el desarrollo de competencias técnicas y transversales.
Estas prácticas pueden realizarse en empresas, instituciones públicas, organizaciones privadas, fundaciones o incluso en la propia universidad, siempre dentro de un proyecto formativo previamente definido. Dependiendo del plan de estudios, pueden ser curriculares o extracurriculares y desarrollarse tanto en España como en el extranjero.
Además de facilitar el aprendizaje, las prácticas universitarias ayudan al estudiante a conocer el funcionamiento del mercado laboral, establecer contactos profesionales y mejorar su empleabilidad antes de finalizar la carrera.
Prácticas curriculares y extracurriculares: ¿en qué se diferencian?
Las prácticas universitarias pueden ser curriculares o extracurriculares. Aunque ambas tienen un objetivo formativo y permiten adquirir experiencia profesional, existen diferencias importantes, existen diferencias importantes relacionadas con su reconocimiento académico, la matrícula, la duración o la evaluación.
| Modalidad | Características principales |
|---|---|
| Prácticas curriculares | Forman parte del plan de estudios y están vinculadas a una asignatura o materia del grado. |
| Prácticas extracurriculares | Se realizan de forma voluntaria durante la carrera y complementan la formación, pero no forman parte del plan de estudios. |
Las prácticas curriculares tienen la duración establecida en el plan de estudios y suelen estar asociadas a un número determinado de créditos ECTS. Como cualquier otra actividad académica, requieren matrícula, seguimiento por parte de la universidad y una evaluación final.
Las prácticas extracurriculares, por su parte, permiten ampliar la experiencia profesional durante la etapa universitaria . Aunque no forman parte del plan de estudios, pueden incorporarse al Suplemento Europeo al Título si se cumplen los requisitos establecidos por la normativa vigente.
En ambas modalidades, la universidad debe garantizar que las prácticas sean compatibles con la asistencia a clase, las evaluaciones y el resto de obligaciones académicas.
Antes de solicitar una plaza, conviene comprobar qué modalidad ofrece la empresa o entidad colaboradora y cómo encaja en tu itinerario formativo. Elegir entre unas prácticas curriculares o extracurriculares dependerá de tus objetivos académicos, tu disponibilidad y la experiencia profesional que quieras adquirir.
¿Las prácticas universitarias son remuneradas?
Una de las dudas más frecuentes entre los estudiantes es si las prácticas universitarias son remuneradas. La respuesta es que depende de la empresa, la entidad colaboradora y del programa de prácticas.
Algunas organizaciones ofrecen una bolsa o ayuda económica para compensar gastos como el transporte o la manutención, mientras que otras no contemplan ninguna remuneración. Esta información debe aparecer reflejada en la oferta y en la documentación que regula las prácticas.
Es importante tener en cuenta que recibir una compensación económica no no convierte las prácticas en una relación laboral. Su finalidad sigue siendo formativa y el estudiante desarrolla un proyecto de aprendizaje supervisado, no un puesto de trabajo.
Además, desde el 1 de enero de 2024, todas las personas que realizan prácticas formativas, sean remuneradas o no, están incluidas en el sistema de Seguridad Social.
Antes de aceptar una oferta, conviene comprobar tres aspectos: si existe ayuda económica o bolsa de estudios, quién gestiona el alta en la Seguridad Social , qué gastos deberás asumir (transporte, manutención o alojamiento) y la compatibilidad con tus estudios .
¿Cómo solicitar prácticas universitarias en empresas?
El proceso para acceder a unas prácticas universitarias en empresas puede variar según la universidad y la titulación, aunque normalmente sigue una serie de pasos comunes
Antes de presentar tu candidatura, verifica que cumples los requisitos académicos establecidos: número de créditos superados, curso en el que te encuentras o matrícula en la asignatura correspondiente, cuando se trate de prácticas curriculares.
Después podrás acceder a las ofertas gestionadas por la universidad , participar en procesos de selección o proponer una empresa en la que te interese realizar las prácticas. En este último caso, será necesario que la universidad formalice previamente el convenio de colaboración con la entidad.
Habitualmente, el proceso incluye los siguientes pasos
- Comprobar los requisitos de acceso .
- Preparar el currículum y, cuando sea necesario, una carta de presentación.
- Inscribirse en las ofertas que mejor se adapten a tu perfil.
- Superar entrevistas o pruebas de selección.
- Formalizar toda la documentación antes de incorporarte.
No deberías comenzar unas prácticas universitarias sin que la universidad haya validado previamente la actividad. El convenio establece el marco general de colaboración, mientras que el anexo individual concreta aspectos como las fechas, el horario, las funciones y el proyecto formativo.
Qué debes revisar antes de aceptar una prácticas universitarias
Elegir unas prácticas no debería depender únicamente del prestigio de la empresa. Lo más importante es que la experiencia contribuya a tu aprendizaje y esté alineada con tu formación y tus objetivos profesionales.
Antes de aceptar una oferta, revisa las tareas previstas, la duración, el horario, la modalidad de trabajo y el lugar en el que se desarrollará la actividad. También es importante saber quién supervisará tu trabajo y con qué recursos contarás.
La oferta debería permitirte responder con claridad a estas preguntas: ¿qué voy a aprender?, ¿qué responsabilidades asumiré?, ¿cómo se evaluará mi aprendizaje ? y ¿podré compatibilizar las prácticas con las clases?
Las prácticas universitarias deben ofrecer un aprendizaje real y estar relacionadas con la titulación. El proyecto formativo debe definir objetivos claros y favorecer el desarrollo de competencias profesionales, evitando que el estudiante desempeñe tareas repetitivas o ajenas a su formación.
Quién supervisa y evalúa las prácticas universitarias
Durante las prácticas universitarias contarás con el apoyo de dos figuras de referencia:
- Tutor académico, designado por la universidad.
- Tutor profesional, perteneciente a la empresa o entidad colaboradora.
El tutor de la empresa supervisa el trabajo diario, facilita la integración del estudiante en el equipo y emite un informe sobre la evolución de las prácticas . El tutor académico realiza el seguimiento del proyecto formativo, resuelve posibles incidencias y participa en la evaluación final conforme a los criterios establecidos por la universidad.
Como estudiante, también asumes una serie de responsabilidades, entre ellas cumplir el horario, respetar las normas internas de la entidad, mantener la confidencialidad de la información y entregar los informes o la memoria final solicitados.
Asimismo, tienes derecho a recibir información sobre prevención de riesgos, disponer de los medios necesarios para desarrollar las prácticas y compatibilizar esta actividad con tus obligaciones académicas.
Gestión de prácticas en la Universidad CEU San Pablo
En la Universidad CEU San Pablo, acompañamos al alumnado durante todo el proceso de acceso a las prácticas profesionales, desde la orientación inicial hasta la incorporación a la empresa o institución colaboradora.
Este apoyo incluye asesoramiento para definir el perfil profesional, preparar el currículum, afrontar procesos de selección y acceder a oportunidades en empresas e instituciones nacionales e internacionales. El objetivo es que cada estudiante llegue a su primera experiencia profesional con una preparación sólida y una visión realista del entorno laboral.
Al comparar titulaciones, no te limites únicamente en sí incluyen prácticas. También es recomendable analizar en qué curso se realizan, cuántos créditos representan, el seguimiento que te ofrece la universidad y la red de empresas colaboradoras con la que cuenta.
Las prácticas universitarias: el primer paso hacia el futuro profesional
Las prácticas universitarias permiten aplicar los conocimientos adquiridos en clase, desarrollar competencias profesionales y conocer de primera mano el funcionamiento del sector en el que deseas trabajar.
Su valor no depende únicamente de que sean curriculares, extracurriculares o remuneradas, sino de la calidad del proyecto formativo, las tareas asignadas y el acompañamiento que recibas durante toda la experiencia .
En la Universidad CEU San Pablo te acompañamos para que desarrolles tu perfil y accedas a oportunidades alineadas con tus objetivos. Consulta nuestra oferta académica, infórmate sobre becas y ayudas o agenda una visita para descubrir cómo conectamos la formación universitaria con el entorno profesional.
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